Medisch Oogheelkundig Assistent / Opticien
Wil jij je optiekervaring inzetten in de medische oogzorg? Bij Het Oogziekenhuis Rotterdam werk je zonder commerciële druk, samen met oogartsen en optometristen, en verdiep je je in alles wat de oogheelkunde bijzonder maakt.
Wat je doet
Als Medisch Oogheelkundig Assistent / Opticien voer je medische onderzoeken uit die direct bijdragen aan de diagnose en behandeling van onze patiënten. Je ziet dagelijks uiteenlopende oogproblemen en denkt actief mee: wat speelt er bij deze patiënt? Zo lever je een belangrijke bijdrage aan de hoogstaande zorg waar Het Oogziekenhuis om bekendstaat.
Je belangrijkste taken:
- Uitvoeren van visusmetingen en NCT-oogdrukmetingen (zonder contact); na inwerkperiode ook metingen mét contact bij de Acute Oogzorg
- Voorbereiden van patiënten op onderzoeken en toedienen van pupilverwijdende druppels
- Samenwerken met oogartsen en andere specialisten in de begeleiding en zorg voor patiënten
- Werken met geavanceerde technologieën zoals gezichtsveldonderzoek en OCT-scans
- Jezelf verder ontwikkelen met interne opleidingen en specialisatie in beeld- en functieonderzoek
Je komt te werken in het team Beeld & Functie. Dit team bestaat uit collega’s met verschillende expertises die nauw samenwerken met oogartsen, optometristen en orthoptisten. Je leidinggevende is de teamleider Beeld & Functie.
Wie je bent
- Je hebt een MBO-diploma opticien (niveau 4) en minimaal 2 jaar werkervaring in de optiek
- Je bent nauwkeurig en hebt oog voor detail
- Je communiceert gemakkelijk en werkt graag samen
- Je bent flexibel, leergierig en geïnteresseerd in de medische kant van oogzorg
- Je wilt je verder ontwikkelen in een omgeving waar inhoud en kwaliteit belangrijker zijn dan commerciële druk
Wat je krijgt
Werk dat ertoe doet bij een werkgever die serieus met goed werkgeverschap omgaat. We geloven in een cultuur waarin ruimte is voor ontwikkeling, gewenst gedrag, leren van fouten, veiligheid en onze plek in de wereld om ons heen.
- Een dienstverband tussen 32 en 36 uur per week
- Een aantrekkelijk salaris van €2.528 – €3.976 bruto per maand (FWG 35, CAO Ziekenhuizen), op basis van een 40-urige werkweek. Je uiteindelijke salaris is op basis van je ervaring en het aantal uren dat je werkt.
- Doorgroeimogelijkheden naar FWG 40 met meer verantwoordelijkheden
- Tot en met 1 augustus 2026 ontvang je nog twee keer een salarisverhoging van 2%: op 1 februari 2026 en 1 augustus 2026
- 144 wettelijke verlofuren + 57 PLB-uren per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband
- 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering
- Een solide pensioenregeling via PFZW
- Interne opleidingen en doorgroeimogelijkheden naar niveau 2
- Reguliere werktijden: geen weekenddiensten en maximaal één avonddienst per maand
- Een betrokken team en een inspirerende werkplek in het hart van Rotterdam
Informatie of solliciteren
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Erik Krijnen (teamleider), via e.krijnen@oogziekenhuis.nl.
Wil je solliciteren? Doe dat door hier je CV en motivatie te uploaden.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.
Over Het Oogziekenhuis
Het Oogziekenhuis Rotterdam is al sinds 1874 hét gespecialiseerde ziekenhuis voor oogheelkunde in Nederland. We zijn officieel erkend als expertisecentrum voor verschillende zeldzame oogaandoeningen. Jaarlijks behandelen we ruim 180.000 patiënten en voeren we meer dan 17.000 operaties uit. We zijn gevestigd in een karakteristiek, historisch pand in het bruisende hart van Rotterdam, nabij de Witte de Withstraat en het Museumpark.
Bij ons werken zorgprofessionals, medisch specialisten, technici en ondersteunende collega’s samen aan topspecialistische oogheelkundige zorg voor onze patiënten. Wij werken continu aan het verhogen van de kwaliteit en veiligheid van onze zorg. We investeren in opleiding, kennisdeling en samenwerking en hechten veel waarde aan een veilig leer- en werkklimaat.
We bieden regelmatige werktijden, zodat collega’s werk en privé goed kunnen combineren. Bij ons krijg je volop ruimte om je professioneel te ontwikkelen. Denk aan oogheelkundige scholing, toegang tot e-learnings via GoodHabitz, deelname aan teamontwikkeling en nascholing. Of je nu net start of al ervaring hebt: er zijn altijd kansen om door te groeien of je te verdiepen.
We geloven in de kracht van verschillen. We zijn een diverse en inclusieve organisatie waarin iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt – ongeacht achtergrond, leeftijd, gender, geloof of beperking.
