DBC-Adviseur (32-36 uur)
Word jij de schakel tussen zorgkwaliteit en kostenverantwoording?
Zorg leveren is één ding, maar zonder een correcte en volledige registratie komt de vergoeding niet binnen. Als DBC-adviseur speel jij een cruciale rol: jij zorgt ervoor dat we kunnen aantonen welke zorg we geleverd hebben, zodat we het bijbehorende bedrag van de zorgverzekeraar ontvangen. Daarmee maak je impact op de continuïteit van onze zorg én draag je bij aan een financieel gezonde organisatie.
Wat je doet – jouw verantwoordelijkheid en uitdaging
Als DBC-adviseur ben je dé expert en vraagbaak op het gebied van DBC-registratie binnen meerdere deelspecialismen. Jij zorgt voor de continue verbetering van onze registratiekwaliteit — een proces dat letterlijk het verschil maakt tussen declareren en mislopen.
Samen met een collega-adviseur volg je de PDCA-cyclus: je analyseert data, signaleert risico’s en verbetermogelijkheden, en vertaalt die naar concrete verbeteracties. Je bespreekt je bevindingen rechtstreeks met teamleiders, oogartsen en andere zorgprofessionals, met wie je samen het registratieproces optimaliseert. Hoe beter er aan de bron wordt geregistreerd — door artsen en zorgspecialisten — hoe sneller een factuur naar de zorgverzekeraar kan worden gestuurd. Gaat het fout, dan kost dat tijd, geld en moeite. Jij helpt dit voorkomen.
Je verzorgt ook werkinstructies, trainingen en presentaties aan (nieuwe) medewerkers en artsen. Met jouw kennis van wet- en regelgeving breng je structuur, duidelijkheid en verbetering.
Jouw werk raakt het hart van de organisatie: kwalitatieve zorg kunnen verantwoorden en beloond krijgen.
Wat je krijgt – Het Oogziekenhuis als werkgever
Je komt te werken in een unieke, specialistische en hooggekwalificeerde zorgomgeving in hartje Rotterdam. Wij leveren tweede- en derdelijns oogzorg, leiden artsen op tot oogarts en doen wetenschappelijk onderzoek. Met ongeveer 600 collega’s zien we jaarlijks zo’n 150.000 patiënten, waarvan er 13.500 worden geopereerd binnen zes snijdende vakgroepen.
Binnen jouw functie bieden we:
- Salaris conform CAO Ziekenhuizen, schaal 50: tussen € 3.263 en € 4.631 bruto per maand (bij 36 uur)
- Salarisstijging in drie stappen conform cao-afspraken:
• 2% op 1 augustus 2024
• 2% op 1 februari 2026
• 2% op 1 augustus 2026 - Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
- Een afwisselend takenpakket in een organisatie waar je écht impact hebt
- Een team van 7 betrokken collega’s met een open, laagdrempelige cultuur
- Een werkgever die bewust inzet op goed werkgeverschap door:
- Een onboarding om de organisatie te leren kennen
- Ruimte om te leren, ontwikkelen en verbeteren
- Een werkomgeving waar kennis wordt gedeeld en collega’s elkaar verder helpen
Wie jij bent
Je schakelt moeiteloos tussen data en mensen. Je doorziet processen snel en weet van daaruit verbeteringen voor te stellen én te realiseren. Je hebt overtuigingskracht, werkt zorgvuldig en kunt goed communiceren met professionals die staan voor hun vak.
Wat we zoeken:
- HBO+ werk- en denkniveau (bij voorkeur richting gezondheidswetenschappen, bedrijfskunde of vergelijkbaar)
- Ervaring als DBC-adviseur is een pré
- Bekendheid met ons Elektronisch Patiëntendossier (HiX) is een pré
- Kennis van wet- en regelgeving in de medisch-specialistische zorg (DBC/DOT/NZa)
- Je bent analytisch, communicatief sterk en beschikt over een goed ontwikkeld gevoel voor groepsdynamiek
- Je hebt affiniteit met zorgprocessen, maar hoeft niet aan het bed te staan
Wil je meer weten? Solliciteren?
Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Miranda Zellenrath, Teamleider Zorgadministratie, via 010-4017613 of m.zellenrath@oogziekenhuis.nl.
Wil je solliciteren? Solliciteer dan hier door je CV en motivatie te uploaden.
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), referentie- en internetcheck zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Op alle sollicitatieprocedures is het privacy beleid voor werving en selectie van toepassing.